心に残る、瞬間を創ろう。道しるべは、わくわくだ！AKEBONO-KAI Recruit Site
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Episode 01
七夕が近づいてきた時期に、職員が5歳児に七夕の絵本を読んだところ、子どもたちから「この物語をみんなに伝えたい！」となり、サークルタイムにてどうやって伝えようか話し合うことになりました。「絵本を作ろう！」「紙芝居にしよう！」「劇にしたい！」など色々な意見が出ましたが、担任は決め方をどうしようかと悩みました。多数決で、という案も出たのですが、それでは反対だった人の気持ちはどうなる？ということで決め方が難しく、みんなが納得できるような決め方にしよう、ということで週明けにもう一回話し合うことに。そして週明け、再度子どもたちに意見を聞いたところ、今回はなぜか全員「劇」がいいとすんなり決まり、「劇」をやることになりました。その後は配役、衣装作り、劇の練習なども子どもたち主体で決めていきながら、後日、他のクラスの子達に無事に発表することができました。
Episode 02
11月、勤労感謝の日を目前に、職員が子どもたちに「勤労感謝の日っていうのは、働いている人たちやいつもみんなを応援してくれている人たちに感謝を伝える日なんだよ」と伝えたところ、当時子どもたちの間でブームになっていた手紙交換ごっこでお互いに感謝を伝えよう！と子どもたちの方から意見が出て、まずは手紙交換をすることに。その後、いつもお世話になっている先生たちにも手紙を渡したいという話になり、その先生のイメージに合う便箋を自分たちで選び手紙を書きました。すると、子どもたちから「せっかくなら郵送でも送ってみたい！」という話が出てきて、郵便を送るためには切手が必要ということに気づき、子どもたち自身でタブレットで調べ、重さによって料金が変わるということを発見し、手紙の重さを測り、切手がいくら必要かを調べたりして、手紙を送るということについて一から自分たちで準備するという経験に変わりました。その後切手は郵便局に売っていることや郵便局までの経路も調べ、職員が同行し郵便局で切手を購入。無事に郵便を送ることができました。
子どもたちが
「生き生きと遊ぶ日々」を
大切にしています。
あけぼのの保育はここが クリエイティブ！
あけぼのは「人」を大切にします。保育園にはだれひとりとして同じ人はいません。だからこそ自分らしさを表現する事がとてもステキなことで、ステキなことが集まるとオモロイ事が始まる…あけぼの会ではそんな気持ちを持っている方と一緒に働くことができるので、自分らしい仕事ができ、とても充実した毎日を過ごせています！
あけぼのは変化を恐れずに、挑戦することを大切にしています。失敗ではなく、「まだうまくいかないだけ」を合言葉に子どもと一緒にチャレンジを楽しんでいます。
実は、私は入った当初はピアノが弾けなくて・・・そんな私でも、自分らしく自分にできることをやってねと採用していただきました。伸びしろも含んで「あなたはあなたらしくて良い」と、誰かに合わせていくのではなく、自分にしか出来ない保育ができるところがあけぼので働く楽しさにつながっています！
あけぼの保育園
埼玉県戸田市美女木2-1-7
あけぼの第2保育園
埼玉県戸田市美女木2-7-4
採用までの流れを教えて下さい。
①各担当者が電話またはメールでご連絡します。（2営業日以内）
②面接日程調整後、面接をして（1回）、仮採用
③仮採用後、職場見学をし、採用（最短10日で採用になることもあります）
園の見学は可能ですか？
もちろん可能です。見学は随時受け付けておりますのでお気軽に遊びに来てくださいね。
研修は具体的にどんなことをしますか？
保育の質向上に関することはもちろん、新しいキャリア、ライフプランを構築する研修も行います。（デザイナーの勉強、ICT、マネジメントなど）
ブランクがあっても働けますか？
もちろん働けます！ブランクがあるからこそ見える視点がありますので積極的に採用しています。
資格が無いと働けませんか？
保育補助者も募集している場合もありますので、まずは一度お問合せください。
他業界から転職された方はいますか？
もちろんおります！理系の方や、元営業職の方など様々他業種から転職者が働いています。
